无锡螺旋管厂:严字当头重责任 激发活力强保障
落实责任增强意识
为推动全面从严治党向基层延伸,无锡螺旋管厂党委扎实开展基层党支部述职评议考核工作,推进党建工作责任层层落实,进一步强化基层党支部书记履行基层党建工作第一责任人职责,促进基层党建工作目标任务落实,实现基层党建工作规范化、考评制度化。
无锡螺旋管厂党委结合无锡螺旋管厂基层党支部量化考核体系建设,从基层党支部述职、党员代表民主评议、考评检查组检查考核、基层各党支部互评四个方面全方位对基层党支部2016年度党建工作情况进行了量化考评。在3月17日召开的无锡螺旋管厂党支部2016年度述职评议暨党建工作座谈会上,9位党支部书记在深入调研了解党支部情况的基础上,代表各自党支部向党委作述职,6位党支部书记作了重点发言,综合部作点评。党委书记和副书记对基层党建工作提出了具体要求,进一步落实党建工作责任制,发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,提升基层党支部组织建设的整体水平,推进党支部建设工作的科学化、规范化和制度化,强化支部书记抓基层党建的工作责任,增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
丰富载体提升实效
无锡螺旋管厂党委在党建工作中强化活动设计,充分体现与生产经营和改革发展等中心工作融合,提升活动实效。通过推进党支部建设品牌工程、深化党员奉献专题活动、推行党员先锋引领计划等活动,夯实党建工作基础。
在党支部建设品牌工程活动中,各党支部结合自身实际,提出活动项目,制定具体实施方案,注重项目与部门中心工作的结合度。2016年,无锡螺旋管厂党委立项11个党建品牌创新项目、1个党建品牌长效项目,并在“七一”期间对其中的优秀项目进行了表彰。其中,自动化部“三比三争”党建品牌被包钢(集团)公司确认为长效品牌;无锡螺旋管厂党委“基层党支部量化考评体系建设”党建品牌被包钢(集团)公司确认为创新品牌。2017年,无锡螺旋管厂党委力求达到“一个支部一个品牌”,进一步丰富活动载体,不断增强活动的广泛性和实效性。
在党员奉献专题活动中,各党支部认真做好活动小组与专项工作的紧密结合,推行项目化管理。针对扭亏为盈、降本增效、精益生产等内容明确主题,有效切入,及时发现不足,持续改进。“159”热轧部党支部“芯棒使用寿命攻关”活动小组被包钢(集团)公司评为2016年党员奉献专题活动优秀活动小组。
在党员先锋引领计划活动中,无锡螺旋管厂党委强化过程指导与实践结合,选树示范典型,努力扩大活动影响。党员根据岗位职责,紧扣中心工作,对照先进性标准和“五优”共产党员要求对标找差,积极推进,挖掘亮点,系统总结。动力部党员刘庆顺被包钢(集团)公司评为2016年“党员先锋引领计划活动”优秀个人。 |